basketball-schiedsrichter.de - DBB-Schiedsrichterwesen

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	Autor / Referent: Michael Geisler
	Schiedsrichter 2000 - Kapitel 1
	Kapitel 1: eine Bestandsaufnahme Wie stellt sich das Schiedsrichterwesen dar? Öffentlichkeit Schiedsrichter stehen immer in der Kritik. Internationales Ansehen eher mäßig Ansehen im DBB und den Bundesligen nicht besonders gut - "SR sind Abzocker, die keine Leistung bringen." Bestandsaufnahme FIBA-Schiedsrichter Saison 2000/2001 8 aktive Schiedsrichter Supro-League 1 Schiedsrichter Saporta-Cup 3 Schiedsrichter Korac-Cup 3 Schiedsrichter Prüfung in 2000 Jens Staudenmayer FIBA-Karriere beendet Roger Schwarz / Wolfgang Ockert noch 2 Jahre Efim Resser Bestandsaufnahme BBL-Schiedsrichter hohes Durchschnittsalter (37,4) nur wenig Talente hohe Professionalität Vereine sind relativ zufrieden Saison 2000/01: 24 Schiedsrichter gesamt 10 FIBA-Schiedsrichter 4 etablierte A-Schiedsrichter 9 nicht-etablierte A-Schiedsrichter 1 Nachwuchs-Schiedsrichter unter 30 Jahre Bestandsaufnahme Schiedsrichter der 2. Bundesliga hohes Durchschnittsalter (35,7) nur wenig Talente geringe Professionalität Vereine sind unzufrieden Schiedsrichter sind unzufrieden Bestandsaufnahme Schiedsrichter Regionalligen hohes Durchschnittsalter wenig Talente geringe Professionalität lange Wartezeiten auf der Karriereleiter Bestandsaufnahme Die Frau an der Pfeife Quantität: Der Anteil der Schiedsrichterinnen unter den Spielerinnen ist wesentlich niedriger als derjenige der Schiedsrichter unter Spielern. Bundesliga: Seit Silvia Otto (70er Jahre) gab es keine Frau in der 1. Bundesliga Herren. In der 2. Bundesliga gab es meist nur 1 oder 2 Frauen pro Saison. A-Lizenz: Von den registrierten A-Schiedsrichtern sind ca. 2% Frauen. Bestandsaufnahme DBB-Schiedsrichterwesen Es wird gut verwaltet: Lizenzen Einteilung Kader (klare Regelungen) Beurteilungen (mit Faktoren) Ranglisten (bis zur 3. Kommastelle) Alles ist gut geregelt, transparent, nachvollziehbar Der Computer entscheidet Talente haben (fast) keine Chance Förderung gibt es nur in Ansätzen Systematische Talentsichtung ist nicht etabliert. Zum 2. Kapitel